仕事・キャリア観

仕事・キャリア観

キャリアは見せずに育てるもの

盛ろうが盛るまいが、あなたのキャリアはあなただけのものだ。誰かと比べたり、称賛を求めたり、共感してもらうものではない。今日と明日を比べて、進めているか。止まっていたとしても、突破口を絞り込めているか。そして何より、そのことに満足できる一日で...
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責任への責任-いかに責任を取らせるか-

逃げたくなる気持ちを十分理解したうえで、敢えて言う。自分の活動に対する責任は、誠実に向き合おう。それが、理不尽なものであったとしても、だ。責任から逃げようとする人をとっ捕まえ、責任を取らせること。その責任が、わたしにも、あなたにもある。責任...
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他人のミスと、すきま風

人生という枠の中で、ミスは付きまとう。幼少期に転んだことから始まり、学生時代に計算ミスでテストで減点され、仕事では連絡ミスで余計な手間を発生させたり。そういう一つ一つの積み重ねの中で、あなたをあざ笑うひとはいなかっただろうか。逆に、あなたが...
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無能感に怯まない!

質問をされて上手く返せなかったり、提出した後に成果物の欠陥に気づいたり、自分の出来の悪さに落ち込むことがあるだろう。そう言うことに気が回るあなたは、崇高である。落ち込むあなたを応援するエントリーである。質問に返せなくても、構わない担当業務の...
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幸せはゴールにしてはいけない

抽象的な「幸せ」のために努力していると、叶わない。せっかく努力するなら、他の目標を作ってみて、「今、幸せだから頑張れる」と置き換えよう。…とわたしが思いたいのでそれを記事にした。幸せがカネに置き換わっている?!カネがたくさんあることで、選択...
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ルール化への逃避

人間は、わたしも含めて歳を重ねる。その一方で、実はそこまで成長していない。小中学校の頃に、校則を理不尽に感じ、「そういう法律があるのか」と楯突いたことはないだろうか。そして現在、組織内の既往のルールに不備があり、「運用の前に規定を整備しろ」...
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「普通」は「特別」

「平均的」は本来は誉め言葉だ。これを馬鹿にする風潮を、わたしは許さない。応援としてのエントリーを書いた。お付き合いいただければ幸いである。「普通」はステータステストの点数などの数値的な普通(≒平均)は、統計的な比較のためにとりあえず出してい...
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「今」の使い方

時間は有限である。万人に等しく与えられているリソースでもある。その中の「今」を、どう使っていくか、考えたい。そんな暇があれば勉強しろ、と言われそうだが。未来のために今は我慢、は未来をつぶす輝かしい未来を信じ、今の欲望を抑えて努力する。これは...
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何事も「現物」から

ペーパーレスを訴えるのは、紙文化を知り尽くしてから。電子マネーを使いこなすのは、現金で金銭感覚を培ってから。できれば、ゲームもまずはボードゲームなどの実物から。…という個人的な話を、論理の飛躍も含めて今日はさせていただきたい。データは五感を...
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押しつけの「ビジョン」に想う

世間にあまねく存在するコンサル界隈の方々は、組織内で共有される価値観とやらを創り・言語化し・大事にしろ、と訴える。彼らが勝手にわめいているのでこちらも勝手にわめかせてもらう。そんな押しつけられた崇高なビジョンとやらは、ただただ迷惑であり、共...